IL FATTO
Una organizzazione sindacale[1] si rivolgeva al Tribunale del Lavoro di Taranto denunciando, come antisindacale, la condotta tenuta dell'azienda convenuta, consistita nell'avere affisso nelle bacheche aziendali il provvedimento di destituzione di un rappresentante sindacale aziendale prima che la risoluzione stessa divenisse definitiva ed esecutiva, in attesa della pronuncia del Consiglio di Disciplina tempestivamente investito dal lavoratore.
LA SENTENZA DEL TRIBUNALE DI TARANTO
La Magistratura del Lavoro di Taranto, nella persona del Dott. Saverio Sodo, ha ritenuto "oggettivamente" antisindacale la condotta aziendale – nonostante l'emissione di un nuovo ordine di servizio per sospendere l'efficacia di quello precedente – in quanto in ogni caso idonea a ledere l'attività sindacale per avere dato pubblicità, attraverso la bacheca aziendale, ad un provvedimento non definitivo.
NOTE
[1] Assistita dall'Avv Fabrizio Del Vecchio, che lo scrivente ringrazia per aver messo a disposizione il provvedimento.
Avv. Michelealfredo Chiariello Iscritto all’Ordine degli Avvocati di Trani e presidente della Camera dei Giuslavoristi di Trani. Patrocinante in Cassazione e Giurista Ambientale. Opera in tutti i rami del diritto, sia in ambito giudiziale che stragiudiziale. Collabora con le più importanti piattaforme giuridiche online, oltre ad essere autore di numerosi articoli ivi pubblicati. Ideatore e responsabile dei siti www.avvmichelealfredochiariello.it e www.studiolegalechiariello.it, nonchè ideatore e fondatore del progetto giuridico “Il periscopio del diritto”, di cui è autore e responsabile.